Bupati Bogor Lantik 32 Pejabat, Dorong Optimalisasi Pelayanan Publik

BOGOR RESPONS – Pemerintah Kabupaten Bogor kembali melakukan penyegaran organisasi demi memperkuat roda pemerintahan. Bupati Bogor, Rudy Susmanto, secara resmi melantik dan mengambil sumpah jabatan terhadap 32 pejabat di lingkungan Pemerintah Kabupaten Bogor pada Jumat (19/6/2026).

Para pejabat yang dilantik terdiri dari 30 Pejabat Pimpinan Tinggi Pratama, Pejabat Administrator, dan Pejabat Pengawas, serta didampingi oleh dua Pejabat Fungsional.

Penyegaran Organisasi Demi Pelayanan Masyarakat yang Optimal

Dalam sambutannya, Bupati Bogor Rudy Susmanto menegaskan bahwa rotasi, mutasi, dan promosi jabatan merupakan hal yang lumrah dan dinamis dalam sebuah organisasi. 

Langkah ini diambil bukan sekadar rutinitas, melainkan strategi untuk mengisi kekosongan jabatan sekaligus memacu adrenalin kinerja birokrasi.

“Penyegaran organisasi merupakan sesuatu yang biasa dilakukan. Selain mengisi jabatan yang kosong, kami ingin memastikan roda pemerintahan berjalan lebih optimal dan pelayanan kepada masyarakat semakin baik,” ujar Rudy Susmanto.

Ia berharap para pejabat yang baru dilantik tidak membuang waktu dan bisa langsung tancap gas beradaptasi dengan lingkungan kerja yang baru.

Siap Gelar Open Bidding dan Assessment Transparan

Tidak berhenti pada pelantikan kali ini, Pemkab Bogor juga tengah bersiap melakukan terobosan dalam sistem pengisian jabatan ke depan. Rudy menjelaskan bahwa pihaknya sedang merancang mekanisme yang jauh lebih terbuka, objektif, dan kompetitif.

Dalam waktu dekat, proses open bidding (lelang jabatan) dan assessment ketat akan diberlakukan secara masif. Menariknya, sistem ini tidak hanya menyasar Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama, tetapi juga menjangkau level pejabat administrator hingga pengawas di berbagai perangkat daerah.

Langkah berani ini diambil untuk memastikan bahwa prinsip the right man on the right place benar-benar diterapkan di Kabupaten Bogor, demi menjaring aparatur yang memiliki kompetensi tinggi, integritas tanpa kompromi, dan kapasitas kepemimpinan yang kuat.

Membidik Talenta Terbaik dari 40 Ribu ASN Kabupaten Bogor

Bupati Bogor meyakini, dengan modal lebih dari 40 ribu Aparatur Sipil Negara (ASN) yang tersebar di wilayah kecamatan, kelurahan, hingga Unit Pelaksana Teknis (UPT), Kabupaten Bogor memiliki gudang talenta yang luar biasa. Melalui seleksi terbuka nanti, potensi-potensi tersembunyi ini akan diangkat ke permukaan.

“Melalui assessment dan open bidding ini, kami ingin menemukan talenta-talenta terbaik untuk ditempatkan pada posisi yang tepat,” ungkapnya optimis.

Rudy Susmanto juga memberikan garansi dan motivasi bagi seluruh ASN di Kabupaten Bogor. Ia menegaskan bahwa sistem penilaian kini berbasis prestasi dan dedikasi nyata di lapangan.

“Siapapun yang ditempatkan pada jabatan baru, tunjukkan kiprah dan kinerja terbaiknya. Berikan pelayanan terbaik kepada masyarakat. Kami pastikan mereka yang menunjukkan prestasi dan dedikasi akan mendapatkan kesempatan menduduki jabatan-jabatan strategis di masa mendatang,” pungkas Rudy.